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员工劳动合同于12月31日到期，公司不续签会不会给予赔偿

#劳资纠纷

2023-12-05 10:42:30

张永威

河南宇言律师事务所

咨询建议

根据劳动法的规定，如果单位不同意续签的话，有没有合法的理由，像这个情况下需要给员工支付相应的经济补偿金。

参考法条

中华人民共和国劳动合同法

解答于 2023-12-05 10:42:30

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