工伤骨折被认定为外伤影响等级鉴定吗

　　导读：面对工伤骨折且存在陈旧性外伤，但陈旧性外伤并不影响工伤认定。若在陈旧骨折处因工作原因再次骨折，应被认定为工伤，无论之前是否有外伤，新伤由工作导致就可申请赔偿。

　　一、工伤骨折被认定为外伤影响等级鉴定吗

　　工伤骨折被认定为外伤不会影响等级鉴定。如果是在陈旧性骨折处发生再次骨折，并且该再次骨折是因工作原因造成的，那么该再次骨折应该被认定为工伤。

　　这意味着，无论之前是否有过外伤，只要新的伤害是由于工作原因导致的，就可以进行工伤认定并申请相应的赔偿。

　　二、工伤认定流程是怎样的

　　法律快车提醒，当发生工伤事故后，了解工伤认定的流程至关重要：

　　1.需要向人力资源和社会保障局申请工伤认定。通常情况下，公司需要在事故发生的一个月内进行申报，如果公司未能在规定时间内申请，那么工伤职工或者其近亲属可以在一年内提出认定申请。

　　在申请时，需要提交工伤认定申请表（该表通常可以在人力资源和社会保障局的网站上下载）、与用人单位存在劳动关系的证明材料以及医疗诊断证明等。

　　2.如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，这一申请需要向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出，该委员会一般设立在同级人力资源和社会保障局。

　　3.根据不同的伤残等级，工伤职工可以获得不同的补偿，主要包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费以及护理费等。

　　4.如果没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法直接申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认与用人单位之间存在劳动关系，经过确认后再申请工伤认定。