在商业活动和日常生活中，合同的订立是非常常见的行为。然而，有时可能会出现订立合同时显失公平的情况，这给当事人带来了困扰和损失。别担心，接下来让我们一起深入探讨这个问题，寻找有效的解决之道。
一、订立合同时显失公平如何解决
当订立的合同显失公平时，当事人有多种途径来解决这一问题。
1. 首先可以与对方协商，尝试通过友好沟通来调整合同条款，以达到相对公平的状态。
2. 如果协商不成，当事人可以向法院或者仲裁机构申请撤销合同。但需要注意的是，这种申请需要满足一定的条件，比如合同订立时一方利用了对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形。
3. 另外，还可以要求变更合同的相关条款，使其更符合公平原则。在主张显失公平的过程中，当事人需要提供充分的证据来证明合同的不公平性，比如合同条款明显违背市场价值规律、双方在订立合同时的地位严重不平等等等。
二、显失公平合同的认定标准
要判断一份合同是否显失公平，需要综合考虑多个因素。
1. 双方的权利义务明显不对等。例如，一方承担了过重的责任和义务，而另一方却享受了过多的权利和利益。
2. 合同的结果导致一方获得了巨额的不当利益，而另一方遭受了重大的损失。
3. 合同订立的过程存在欺诈、胁迫、乘人之危等不正当手段。
4. 合同条款与市场交易的通常规则和习惯严重不符。需要指出的是，显失公平的认定是一个较为复杂的过程，需要结合具体的案件事实和法律规定进行综合判断。
三、预防订立显失公平合同的措施
为了避免订立显失公平的合同，我们可以采取一些有效的预防措施。
1. 在签订合同之前，充分了解合同的条款和内容，对于不明白或者有疑问的地方，及时向专业人士咨询。
2. 对于重要的合同，最好由专业的律师进行审核和把关，确保合同的公平性和合法性。
3. 在谈判和订立合同的过程中，保持警惕，不被对方的花言巧语或者不合理的要求所迷惑。
4. 增强自身的法律意识和风险防范意识，了解相关的法律法规和市场行情，以便在签订合同时能够做出正确的判断。
总之，订立合同时显失公平是一个需要引起重视的问题。通过了解解决途径、认定标准和预防措施，我们能够更好地保护自己的合法权益。在合同签订和履行过程中，要谨慎对待，确保公平合理。
以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。
