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我做保姆近10年了,和顾主过夫妻的那种,最近他儿女赶我走,而且限日期,请问,这个事他们家处理得合理吗?请回复。

2024-07-28 07:40:07

律师解答2条

庞博

辽宁省 葫芦岛

你好,具体情况需要详细进行说明

解答于 2024-07-29 02:22:09

赵少阳

河南省 郑州

既然和雇主过夫妻,双方如果领取结婚证受法律保护,否则就违反伦理道德与公序良俗,被赶走符合伦理。

解答于 2024-07-28 07:46:02

热门法律问答

#婚姻家事

2025-04-30 12:41:38

程晓安 律师

北京市 北京

解答于 2025-04-30 12:41:38

您好,最新规定,结婚登记已经不再需要提供户口本

程晓安等 1 位律师已回复

已帮助0人

刘烨 律师

湖南省 长沙

解答于 2025-04-27 22:12:51

法律层面没有分手费这个概念,如果你认为对该女生给予一定的经济补偿是合理的可以接受的,那也不存在问题。

刘烨等 2 位律师已回复

已帮助0人

#婚姻家事

2025-04-26 09:24:55

吴永晖 律师

广东省 珠海

解答于 2025-04-26 09:24:55

你好,根据你的情况,下个月才不需要。

吴永晖等 2 位律师已回复

已帮助0人

#婚姻家事

2025-04-26 05:58:46

李新宇 律师

河北省 石家庄

解答于 2025-04-26 05:58:46

你好,如果有隐瞒重大病情的话,可以离婚的。

李新宇等 1 位律师已回复

已帮助0人

律师回复动态

昝国成
11小时前

在中国,领养孩子的条件如下: 年龄和婚姻状况:收养人需年满30周岁,如果无配偶男性收养女性的,收养人与被收养人的年龄应当相差四十周岁以上。 子女状态:收养人无子女或只有一名子女。特殊情况下,如收养孤儿可放宽。 抚养能力:收养人必须具有抚养、教育和保护被收养人的能力,无不利于被收养人健康成长的违法犯罪记录。 健康要求:收养人需未患有在医学上认为不应当收养子女的疾病。

史会涛
12小时前

初步判断,这类情形,可以认定为工伤。

李新宇
昨天

你好,可以报警,属于侵害你的名誉权。