退休金是在实行养老保险制度之前,按照国家有关规定,在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,主要由用人单位发放。
养老金是在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,由社会保险经办机构发放给退休人员的基本生活保障。养老金是由国家统筹,通过个人和单位缴纳养老保险费形成的。
两者主要存在以下区别:
1. 资金来源不同。退休金一般由单位或企业提供,而养老金是由社会统筹。
2. 发放渠道不同。退休金由单位直接发放,养老金由社保部门发放。
3. 缴费方式不同。退休金不需要个人缴费,养老金需要个人和单位共同缴纳养老保险费。
4. 领取方式不同。退休金的领取方式相对较为灵活,可能一次性发放或者分期发放;养老金通常是按月发放。
5. 适用人群不同。退休金主要适用于机关事业单位等未参加养老保险社会统筹的退休人员;养老金适用于参加了养老保险社会统筹的企业职工和其他人员。
6. 计算方式不同。退休金的计算通常依据工作年限、职务等因素;养老金的计算则与缴费年限、缴费基数、社会平均工资等因素相关。