公司规定旷工一天扣三天工资我不知情

徐一华 律师

四川省 雅安

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公司规定旷工一天扣三天工资是不合理的。根据《劳动法》相关规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。员工工作一天可获得一天的工资，缺勤一天，公司可不支付当天工资，但这并不意味着公司可以随意扣除员工的工资。如果公司规定扣三天工资，多扣的两天工资显然是其他正常工作日的工资，这就涉嫌克扣工资了。

解答于 2023-10-12 00:07:53

许议文 律师

上海市 上海

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你好。需要咨询的这个法律问题已经解决了吗？可以详细说下

解答于 2023-10-12 00:12:07

黎立华 律师

广东省 中山

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巧了刚刚处理过类似的问题，我是法临金牌黎律师，有十几年丰富司法办案经验，有几个细节需要向你核实后，可提供综合性意见和方案。若紧急，请点头.像联系

解答于 2024-01-06 12:24:57

吕粲 律师

云南省 西双版纳傣族自治州

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你说的这个情况可以先收集证据，然后去申请劳动仲裁。

解答于 2023-10-12 00:28:30

贺贤琴 律师

四川省 成都

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你好，具体什么情况呢？

解答于 2023-10-12 00:13:42

陈高超 律师

河南省 郑州

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你好，我是陈律师，可以详细描述一下事情时间经过结果，具体纠纷说清楚，诉求明确

解答于 2023-10-12 00:07:41