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试用期没过赔偿吗

#劳资纠纷

2024-04-29 14:44:36

王瑞
王瑞

北京市两高律师事务所

咨询建议

如果单位以不能胜任工作为由辞退，需要举证证明员工不能胜任工作，如果不能证明，也可能涉嫌违法辞退。工作不足6个月的赔偿为一个月实际到手工资。

参考法条

中华人民共和国劳动合同法

解答于 2024-04-29 14:44:36

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