女方没工作离婚后孩子归谁

在女方没有工作的情况下，离婚后孩子抚养权的归属不能仅仅依据这一点来确定。

孩子抚养权的判定通常会综合考虑多个因素，包括但不限于以下方面：

1. 孩子的年龄：如果孩子未满两周岁，原则上会判给母亲抚养；如果孩子已满两周岁但未满八周岁，法院会综合考量双方的抚养条件和能力，包括双方的经济状况、居住环境、教育水平、与孩子的亲密程度等；孩子已满八周岁的，应当尊重孩子的意愿。

2. 双方的经济能力：虽然女方暂时没有工作，但如果女方有其他稳定的经济来源，或者具备在未来获取收入的能力和条件，这并不一定会导致她失去抚养权。

3. 孩子的意愿：如果孩子能够表达自己的意愿，且意愿清晰明确，法院在判决时会予以考虑。

4. 双方的品德和生活习惯：比如是否有不良嗜好、是否能够为孩子提供良好的成长环境等。

5. 双方的家庭支持：比如双方父母是否能够提供帮助照顾孩子等。

需要强调的是，没有工作这一因素不是决定孩子抚养权归属的唯一决定性因素。法院会根据具体情况，以孩子的最佳利益为出发点进行判断。如果女方能够证明自己虽然暂时没有工作，但在其他方面具备更好的抚养条件，或者能够在短期内改善自己的经济状况和抚养条件，那么她仍然有争取到孩子抚养权的可能。