辞职后不发工资怎么办

如果辞职后用人单位不发工资，您可以采取以下措施：

1. 与用人单位协商。尝试与直接负责人或人力资源部门沟通，说明您应得工资未发放的情况，要求尽快解决。

2. 收集证据。包括劳动合同、工资条、考勤记录、工作成果等能够证明您在该单位工作以及工资待遇的相关材料。

3. 向劳动监察部门投诉。您可以向当地劳动监察大队举报，劳动监察部门有权对用人单位的劳动违法行为进行调查和处理。

4. 申请劳动仲裁。准备好相关证据，向劳动仲裁委员会提起仲裁申请，要求用人单位支付拖欠的工资及可能的经济补偿。

5. 提起诉讼。如果对劳动仲裁结果不满意，或者用人单位在劳动仲裁裁决生效后仍不支付工资，您可以向人民法院提起诉讼。

在处理过程中，要注意法律规定的时效，及时维护自己的合法权益。同时，保持理性和冷静，依法依规进行维权。