0.0
王超 律师
陕西省 西安
解答于 2024-01-11 10:11:40
我觉得不能，除非员工有故意或者重大过失的情况下可以。
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#公司事务
2024-01-11 10:11:40
王超等 9 位律师已回复
已帮助0人
#公司事务
2023-10-13 04:10:04
陈静 律师
浙江省 杭州
解答于 2023-10-13 04:10:04
你好，这种情况可以协商解决，协商不成劳动仲裁。
陈静等 6 位律师已回复
已帮助0人
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