收取贿赂算职务侵占吗

收取贿赂与职务侵占是两种性质迥异的法律行为。收取贿赂主要指国家工作人员凭借职务便利，非法收受他人财物，并为请托人谋取不正当利益；而职务侵占则是公司、企业或其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法据为己有。这两种犯罪在犯罪主体、侵害对象、行为表现等方面存在显著差异，因此不能将收取贿赂简单地等同于职务侵占。

一、收取贿赂算职务侵占吗

收取贿赂不算职务侵占，二者是不同的法律概念。

1、主体不同

收取贿赂的主体主要为国家工作人员，涵盖国家机关中从事公务的人员，国有公司、企业、事业单位及人民团体中从事公务的人员，以及由国家机关、国有公司、企业、事业单位委派至非国有公司、企业、事业单位、社会团体从事公务的人员，其他依照法律从事公务的人员亦属此类。相比之下，职务侵占的主体则为公司、企业或其他单位的人员，且明确排除国家工作人员。

2、行为对象不同

收取贿赂的对象是他人给予的财物，目的是为他人谋取利益。职务侵占的对象是本单位的财物，是将单位财物非法占为己有。

3、法律依据不同

收取贿赂涉嫌受贿罪，适用《中华人民共和国刑法》关于受贿罪的规定。职务侵占则适用刑法关于职务侵占罪的规定。

二、收取贿赂的法律后果有哪些

收取贿赂会带来严重的法律后果。

1、刑事责任

根据受贿的数额和情节，可能会面临不同程度的刑事处罚。数额较大或者有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；数额特别巨大，并使国家和人民利益遭受特别重大损失的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。

2、纪律处分

对于国家工作人员，除了刑事处罚外，还会受到相应的纪律处分，如开除党籍、开除公职等。

3、社会影响

收取贿赂的行为严重损害了国家机关、企业等的形象和公信力，破坏了公平公正的社会秩序，会受到社会舆论的谴责。

三、职务侵占的认定标准是什么

职务侵占的认定有一定的标准。

1、利用职务便利

即行为人利用自己在本单位所具有职务所产生的方便条件，如主管、管理、经手单位财物的便利。

2、非法占有目的

行为人主观上具有将本单位财物非法占为己有的故意。

3、达到一定数额

根据相关司法解释，职务侵占数额在三万元以上的，应当认定为“数额较大”；数额在一百万元以上的，应当认定为“数额巨大”。

综上所述，收取贿赂和职务侵占是不同的法律行为，各自有其特点和法律后果。在实际生活中，还可能存在诸如如何区分轻微贿赂行为与受贿犯罪、职务侵占中财物价值如何准确认定等相关问题。如果您在这方面有法律疑问，可以在本站免费问律师，获得专业的法律解答。