职务侵占跟诈骗的处罚区别

职务侵占与诈骗在法律处罚上存在显著差异。职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的工作人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有的行为；而诈骗罪则是以非法占有为目的，通过虚构事实或隐瞒真相的方式骗取公私财物的犯罪行为。在量刑方面，职务侵占罪的刑罚根据涉案数额的不同划分为多个档次，最高可判处无期徒刑；诈骗罪的量刑同样依据涉案数额确定，最高刑罚也可达到无期徒刑。此外，这两种犯罪在犯罪主体、行为方式及侵犯客体等方面均存在明显区别，这些差异因素共同决定了最终的处罚结果。

一、职务侵占跟诈骗的处罚区别

职务侵占与诈骗在处罚方面存在显著差异。首先，两者的法律依据有所不同。职务侵占罪的法律依据是《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，该条款规定：公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

1、犯罪主体方面

职务侵占罪的主体是公司、企业或其他单位的人员，而诈骗罪的主体是一般主体，任何达到刑事责任年龄、具有刑事责任能力的自然人均可构成。

2、行为方式方面

职务侵占是利用职务便利非法占有本单位财物，诈骗则是通过虚构事实或隐瞒真相的方法骗取他人财物。

3、处罚力度方面

在相同数额情况下，诈骗罪的处罚一般相对较重。因为诈骗罪侵犯的是公私财产所有权，而职务侵占主要侵犯的是单位财产所有权，社会危害性在一定程度上有所不同。

二、职务侵占罪的处罚具体情况

职务侵占罪的处罚根据侵占数额大小有不同的量刑标准。根据相关司法解释，数额较大的起点通常为三万元。当达到数额较大标准时，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

1、数额巨大的情况

数额巨大的起点一般为一百万元。对于数额巨大的职务侵占行为，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。这是因为数额巨大的侵占行为对单位的经济利益造成了严重损害，影响了单位的正常运营。

2、数额特别巨大的情况

当侵占数额特别巨大时，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。这种情况下，犯罪行为的社会危害性极大，严重破坏了单位的财产安全和经济秩序。

3、量刑考虑因素

法院在量刑时，除了考虑数额，还会考虑犯罪人的认罪态度、是否退赃退赔等情节。如果犯罪人积极退赃，取得单位谅解，可能会从轻处罚。

三、诈骗罪的处罚具体情况

诈骗罪的处罚也是根据诈骗数额来确定。根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

1、数额标准划分

一般来说，诈骗公私财物价值三千元至一万元以上属于数额较大，三万元至十万元以上属于数额巨大，五十万元以上属于数额特别巨大。不同地区可能根据经济发展水平在上述幅度内确定具体标准。

2、情节严重程度

除了数额，诈骗的情节严重程度也会影响量刑。比如诈骗救灾、抢险等特定款物，造成被害人自杀、精神失常等严重后果的，会加重处罚。

3、从轻处罚情节

如果犯罪人具有自首、立功等情节，或者在案发后积极退赃退赔，减少被害人损失，法院会根据具体情况从轻处罚。

综上所述，职务侵占和诈骗在处罚上因犯罪主体、行为方式、数额标准等因素存在明显区别。在实际法律应用中，准确区分这两种犯罪行为对于正确量刑至关重要。还有诸如职务侵占和诈骗的立案标准有何不同、在司法实践中如何准确界定职务侵占和诈骗等相关问题。如果您在生活中遇到类似法律问题，可在本站免费问律师，我们将为您提供专业的法律解答。