出现了工伤是私了好还是公了好

当劳动者发生了工伤一定要保护好自己的工伤索赔权利。工伤一般需要进行残疾鉴定，工伤赔偿可通过法定程序或私人程序进行。那么出现了工伤是私了好还是公了好?法临网小编为您整理了相关内容，欢迎阅读以下内容。

出现了工伤是私了好还是公了好

如果与用人单位协商一致，可以通过私下快速解决纠纷，劳动者可以尽快获得赔偿，但在协商前可以进行工伤等级鉴定，因为认定的残疾等级是你协商的基础，只有确定了残疾等级，劳动者才能知道向用人单位主张的赔偿是多少。

如走工伤，则按下列标准进行赔偿：一次由工伤保险基金支付伤残津贴：十级伤残：7个月。标准为：工伤人员负伤前12个月平均月缴费工资。如果劳动合同到期终止，或者工伤人员本人提出解除劳动合同，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助。

十级伤残：3个月。标准是:上一年度全市职工月平均工资。如果劳动合同期满终止，或者工伤人员提出解除劳动合同的，用人单位应当向其支付一次性伤残就业补助金。十级伤残：3个月。标准为：上年度全市职工月平均工资。

工伤私了应该怎么赔偿

赔偿不低于《工伤保险条例》规定的赔偿标准!

各省、自治区、直辖市颁布的《工伤保险条例》在补偿标准和计算方法上各不相同，存在一定的地域差异。至于工伤理赔这个问题，我可以为您提供一个参考数据，这是以各地颁布的《工伤保险条例》规定的补偿标准为依据的。

达十级或以上残疾的赔偿范围为：一次性伤残补助金(由社会保障支付给伤员)、一次性医疗补助金(由社会保险支付给伤员)、一些地区规定该项赔偿由企业支付给伤员，也有些地区规定了该项赔偿(由企业支付给伤员)。

未解除劳动合同仅领取一次伤残津贴，在与用人单位解除劳动合同的情况下，可以领取一次性伤残再就业金、一次性医疗补助金;未解除劳动合同的，暂时无法领取。

以上就是出现了工伤是私了好还是公了好的解答。如果我们能在受伤后与公司协商解决问题，那么我们就可以下解决问题。但如果双方不能协商解决问题，可以办理残疾鉴定手续，但时间可能更长。如你需要相关的法律帮助，或有其他问题，欢迎向法临网律师咨询。