被故意伤害造成轻微伤怎么赔

在日常生活中，故意伤害造成轻微伤的情况时有发生，很多人遇到这种情况时，对于如何要求赔偿一头雾水。了解被故意伤害致轻微伤的赔偿相关事宜，能帮助受害者维护自身合法权益。下面法临就来详细探讨这个问题。

一、被故意伤害的轻微伤怎么赔

当遭受故意伤害导致轻微伤时，赔偿的项目和计算方式有明确规定。医疗费，这是指为了治疗因伤害所产生的身体损伤而支出的费用。受害者需要保留好医院的诊断证明、病历、各类检查报告以及正式的收费票据等，这些都是主张医疗费赔偿的重要依据。赔偿数额按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。例如，因轻微伤去医院看门诊，做了相关检查，拿了药，这些费用都在赔偿范围内。

误工费也是赔偿的重要部分。如果受害者因受伤导致无法正常工作而减少了收入，就可以要求赔偿误工费。有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算；无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；若不能举证证明其最近三年的平均收入状况，则可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。比如，一名上班族因轻微伤请假一周，这一周的工资损失就可作为误工费要求赔偿。

护理费方面，若受害者需要他人护理，护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。还有交通费，根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算，一般以正式票据为凭，且有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。如果受害者因伤导致面部留疤等情况，还可能涉及适当的精神损害抚慰金，但数额通常不会太高。

二、轻微伤赔偿的协商流程是怎样的

轻微伤赔偿协商可以从以下几个步骤展开。第一步是沟通告知，受害者或者其家属应及时与加害方取得联系，明确告知对方伤害事实以及要求赔偿的意愿。在沟通时，要保持冷静和理性，以平和的态度说明情况，避免情绪化的表达引发不必要的冲突。例如，可以通过电话或者当面交流的方式，向加害方说明受伤情况和就医的基本花费。

第二步是提供证据，受害者要整理好前面提到的各类证据，如医疗费票据、诊断证明、误工证明等，在协商过程中向加害方展示，让对方清楚了解赔偿的依据和数额计算方式。同时，详细解释各项费用的合理性，比如为什么会产生这些医疗费，误工费是如何计算出来的等。

第三步是协商赔偿数额和支付方式。双方可以就赔偿的具体数额进行讨论，加害方可能会对某些赔偿项目或数额提出异议，此时受害者要依据事实和法律规定进行合理的解释和说明。在赔偿支付方式上，也可以协商是一次性支付还是分期支付。如果双方能够达成一致意见，最好签订书面的赔偿协议，明确赔偿的项目、数额、支付时间和方式等内容，以保障双方的权益。若协商不成，受害者可以考虑通过法律途径解决。

三、轻微伤赔偿达不成协议怎么办

当轻微伤赔偿达不成协议时，受害者可以采取多种途径来维护自己的权益。首先可以寻求第三方调解，比如请求当地的人民调解委员会进行调解。人民调解委员会是依法设立的调解民间纠纷的群众性组织，他们会安排专业的调解员了解双方的情况和诉求，根据相关法律法规和实际情况进行调解。调解员会从公平、公正的角度出发，提出合理的调解方案，促使双方达成赔偿协议。这种方式相对温和，能够避免双方矛盾进一步激化。

如果调解不成，受害者可以向公安机关报案。故意伤害他人致轻微伤的行为违反了《治安管理处罚法》，公安机关会根据具体情况对加害方进行相应的处罚，如警告、罚款、行政拘留等。同时，受害者也可以在公安机关的主持下进行治安调解，若调解成功，加害方按照调解协议进行赔偿；若调解不成功，受害者可以向法院提起民事诉讼。

在民事诉讼中，受害者要准备好相关的证据材料，写好起诉状，向有管辖权的法院提起诉讼。法院会按照法定程序进行审理，根据双方提供的证据和陈述进行判决。在诉讼过程中，受害者要积极配合法院的工作，如实陈述案件事实，提供有力的证据支持自己的主张。最终，法院会根据审理结果作出判决，要求加害方承担相应的赔偿责任。

综上所述，被故意伤害致轻微伤的赔偿有明确的项目和计算方式，赔偿协商有一定流程，若达不成协议也有多种解决途径。相关问题如赔偿数额是否可以随意调整、调解协议是否具有强制执行力等，很多人可能还存在疑问。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。