公司拖欠工资，员工该怎么维护自己的权利

在工作以后可能大家最关心的就是自己的工资问题了吧，不发工资拨打12333有用吗？我国的法律是怎么规定的呢？今天法临网小编就给大家详细介绍下相关问题。

不发工资打12333是有效的。

用人单位不发工资应该向哪个部门求助？

若为用人单位工作，有两种方式要求支付工资：

一、劳动者可向当地劳动局劳动监察投诉；优点：方法简单。不利因素：各地的执法力度可能有限；

二、可向当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。拖欠工资解除劳动关系的，还可以要求支付经济补偿。好处:除工资外，还可以主张经济赔偿、双倍工资等。，一般可以最终解决；

缺点:申请劳动仲裁就是打劳动诉讼，手续多，需要专业人士的指导。

三、如果是给个人工作，不算劳资关系，可以直接到法院起诉，请求支付劳动报酬。由于索要劳动报酬提起民事诉讼的，律师费可以主张由对方支付。

以上就是关于公司欠薪相关问题的解决办法，如果你还有其他法律问题欢迎咨询法临网在线律师。